汪炳禮并沒有告訴韓啟濤，這個課題其實是人家市局營銷部主任鄺超斌昨晚大半夜親自打電話給他，要求汪炳禮必須一個月內完成的課題。
市局營銷部主任鄺超斌是剛新上任的領導，俗語說，新官上任三把火，
但汪炳禮沒想到這個新主任會把其中一把火燒在自己河云所身上。
這也不能怪人家新上位的主任，
蒼蠅不叮無縫蛋，無蜜不招采蝶蜂！
誰叫你河云所的線損率這么高呢？
竟然在全市所有供電所線損率排名中倒數！
人家主任不搞你，他就會被市局更高層的大佬搞，你說人家燒不燒你？
要是汪炳禮不能按時完成新領導的安排的任務，那，哼哼......
沒有一個市局大佬是好得罪的！
但汪炳禮實在沒有辦法，降低線路線損率，是一項系統性的技術活，縱觀全所的人，老員工確實不少，但能作為課題研究來解決這個問題的，他想不到誰有這個能力了。
汪炳禮唯有想到韓啟濤了。
汪炳禮的語氣很誠懇，一點都沒有給韓啟濤挖坑的意思，他是真的希望韓啟濤能像往常風輕云淡一樣裝逼接下和完成這個任務。
河云鎮電網線損率過高，是不爭的實事，韓啟濤早就想找機會好好研究一番了，想不到此刻汪炳禮就求自己了。
韓啟濤見汪炳禮對自己如此的恭敬，也沒打算拒絕，畢竟他也想解決河云所這個癥結。
“行吧，我接下這個課題，但不知道期限是多久？”
汪炳禮見韓啟濤接招了，頓時笑顏逐開，頓時就吃了一顆定心丸，
“最好能在二十天內完成課題報告，能做到吧？”
其實，人家市局營銷部主任鄺超斌要求汪炳禮一個月內完成課題的，但汪炳禮卻壓縮了給韓啟濤的時間。
這也很正常，往往上級的要求的期限，一層層傳遞下去，最后要完成的期限肯定是大打折扣，這就是特色主義。
但對韓啟濤來說，這都不是事兒，他甚至覺得二十天都有點多了！
【系統任務：請宿主完成河云鎮轄區內電力線路線損率過高相關問題研究，并提出可行的解決方案；任務期限：10天；系統獎罰：視宿主完成任務的情況而定。】
嗯，
既然系統給自己完成的期限才10天，那就不需要20天那么多了！
“哦，如果單就整出一個課題報告，分析原因和提出解決方案，我覺得十天就夠了。”
其實，韓啟濤覺得一個星期就夠了，不過，他還是不想給汪炳禮覺得自己過于信口開河，就按照系統給的期限說了個十天。
但十天，對于汪炳禮來說，還是覺得不可思議！
汪炳禮沒想到韓啟濤竟然還如此信口開河！
不過，既然韓啟濤這么自信，汪炳禮也無須客氣了，“好，那就十天！”
這時候，汪炳禮除了選擇相信韓啟濤之外，他別無選擇！
汪炳禮選擇相信韓啟濤，但其他人不敢相信韓啟濤。
他們甚至覺得韓啟濤接汪炳禮這個招接的太兒戲了！
線路線損率偏高一直是河云所的頑疾，哪怕是上級一再要求河云所想辦法降低線損率，但河云所也一直敷衍了事，不是不想降低線損率，而是沒辦法啊，這問題又不是吹牛逼就能解決的。
所以河云所的職工績效里，線損率考核那個指標，經常是不達標的。