他當了幾十年的老板，自然清楚，老板跟手下高管怎么相處。
老板跟手下，關系不管多好，一旦開始稱兄論弟，很多事情都會變得不好處理。
劉春來向來是疑人不用，用人不疑。
不過在一開始的時候，絕對會各種試探。
都是那種不傷大雅，也不會影響什么可以測試一個人真性情的小方案。
“別，老板，如果你真要我來干這個，我只希望別人服從我，是因為我的職務跟能力，而不是因為我是老板的兄弟。”
馮松濤很嚴肅地說道。
從決定跟劉春來干，并且說服了張建民跟鄭勇投靠劉春來后。
馮松濤不管有多大的權利，多少錢。
在劉春來面前，從來都沒有任何逾越的。
一直都是喊老板。
“行吧，我反正把你當兄弟，至于你，我不強求。”
劉春來說道。
馮松濤這樣的人，也算是一號人物。
劉大隊長不怕駕馭不了。
而是怕馮松濤有別的想法。
確切地說，他是不太相信馮松濤這樣的人，有眼光有能力，卻一直都愿意屈居人下。
當初當張建民的軍師。
倒騰各種電子產品，貨源關系等都是馮松濤去處理。
出了問題馮松濤去擦屁股。
自己拿很少一部分。
現在給劉春來當手下，也依然是如此。
如此人物，只要愿意，絕對不會只是現在這樣。
可以自己搭建平臺的。
“張昌貴的情況你也知道，從最開始在山城，我們賣出去的第一套組合家具就是他做出來的，后來我給叫了回來跟我一起干……”
劉春來把情況做了介紹。
馮松濤等人是了解的。
有些具體的不太清楚。
“老板，你的意思是要收回股份？”
馮松濤皺起眉頭看著劉春來。
“不，股份不會變更，技術總工的職務目前也沒有必要變更，而是管理的問題。”
劉春來只是笑笑。
沒有指出馮松濤的小心思。
“另外，你可以給他強調，股份的事情，不會變更，尤其是他這種屬于最早期跟我們合作的，如果他想要出售股份，大隊或我，都可以按照目前廠子的價值，溢價收購他手中的股份。”
劉春來專門強調過這事情。
以目前八益家具廠的價值，整個家具廠的市值，至少超過6000萬。
張昌貴手里有5%的股份。
要是他愿意出售，至少會價值300萬。
劉春來說溢價收購。
500萬都有可能。
得了劉春來的明確答復，馮松濤也就松了一口氣。
一起創業的人，在某人表現出讓人無法反抗的強勢后，合伙人最怕的，也就是被卸磨殺驢。
他們手里，同樣有著跟劉春來合伙的一些產業的不少股份。
特別是收錄音機廠。
他們三人，占了50%的股份。
根本就不用他們管，每年什么都不用做，每個人都能分到上百萬的分紅。
“讓我放棄管理廠里的事情？劉春來的意思還是劉福旺的意思？”
張昌貴看著眼前的馮松濤，一臉平靜。
在劉春來召集各個廠的中高層骨干進行半封閉式的培訓，人員名單中沒有他。
張昌貴就明白。
“張哥，老板把所有產業都丟給我來管，人事安排等，都需要進行調整。之前你做得非常好，可你也清楚，平時你都是管這邊的廠，其他的分廠都很少理會……”
馮松濤沒有說是誰讓他來。
就是自己來調整人事的。