海南，《創造營》節目組。
其實距離上一次葉青來到這里，已經過去了差不多三個星期。這段時間長不長，說短不短。
不能有什么質變，但是肯定是有進步的。
穿過大門，前往訓練室的路上，葉青一邊聽著節目組負責人給介紹現在練習生們的整體狀況，以及個別有特點的選手；一邊回應著：
“確實，這種除了吃飯睡覺還有一些休息，只需要練習的日子，學員們進步都是很快的。”
“是的，尤其是那些基礎比較差的學員。”
旁邊還有周深，他剛好今天是過來上聲樂課。也就一起上去，順便道：“基本上這段時間都有了很大的提升，至少，最差的也不太走調了。”
“不太走調了...”葉青也哭笑不得。
確實，這一屆的有些選手水準確實不咋的。
這要放在之前，對比起來那就是楊超躍不會唱歌，就各種被罵。但是放在這一屆，節目組就默默地給他們調好音——節目成片里聽起來都蠻不錯，但其實有很多修音和墊音的成分。
真的，國內選秀這幾年，今年還是兩個節目一起男生選秀。
真的沒啥人了...
也就更別說，創造多少出圈舞臺了。基本上主流就是各種炒CP，各種雜七雜八的新聞，來提升節目熱度。
“行吧，那我過去看看。”他說著，和幾人一起上了電梯。
話說今天來，導演本來打算來個大集合的。
但是葉青拒絕了，幾十個人聚在一起開個會，能有什么說話的機會？
他當初《練習生101》的時候也請了不少導師過來，基本上很多人都沒有說話的機會，或者不敢和老師搭話。他呢，也不說多的，今天時間比較多的情況下，打算讓導演組15人一組，每組聊個十分鐘。
在和一組聊天的時候，其他人就安靜，只聽他們說話。
前后也就花一個小時，但是對于學員來說，還是挺重要的。
平均下來，每個人也能分到一個差不多四十秒的時間。這個時間，可能就能解決他的困惑，還能聽到其他人的困惑，這樣就至少對于他們心理上來說是很好的。
畢竟也是投資人嘛。
節目組現在又不缺錢，又不缺老師的，葉青想著也做點事情，那傳授經驗答疑解惑，或許就是他獨有的優勢。
對此，練習生們反饋是很熱烈的。
這可能說句比較不著調的，葉青的段位，很多人已經清晰地認識到自己達不到的。但是如果能從這種人身上獲得點什么，或許就已經能支撐他們繼續發展很久。
所以節目組搜集了一大堆問題，都交給了葉青。
但是葉青可以不用都回答。
有些人的問題可能是一樣的，有些人的問題可能不方便回答，還有些人的問題會是現場蹦出來的...
他今天早上在飛機上一個個看著：
基本上分為三大類，如何提升自己的實力，如何出道后在娛樂圈生存，以及對于葉青本人的好奇。
千奇百怪，五花八門。
總結起來就是一句：怎么才能和你一樣吊？
葉青表示啊，那你首先得有一個金手指，來幫助你...
他搖了搖頭，其實周奶茶這個金手指，可以同化為天賦。而除了天賦，葉青也有不少自己努力達成的東西，這些東西就是葉青自己努力做到的，也應該比較有分享價值。
...
訓練室，幾人魚貫而入后，教室里頓時響起了熱烈的掌聲。