沈南豐笑了笑，閑聊了一陣子，那郎永平就將那公司的報表送了過來。
目前小霸王的旗下，有著無數個工廠。
當然都是后期收購過來的。
但是太過于分散，導致效率會有著問題，若是可以的話，那沈南豐還是希望，他們可以跟這邊的官方進行談判，建一個較大的工廠，可以將產能都容納進去。
小霸王的銷售量可以。
也處在發展之上，勢頭十分的良好。
但是弊端也明顯，因為現在人都是認為電子產品有著輻射，對這種工廠更是畏之如虎。
沒辦法之下，就只能用錢砸。
在粵省國外的公司給出的工資很高，所以他們也只能匹配當地的工資，而且是電子行業，所以還要更高一些。
平均員工的工資，都已經是達到了一百三四十之多。
可以想象的是，在江南那邊，僅有七八十的工資，這是高出了多少，雖然說以公司的效益，這沒啥問題，還可以提高員工的積極性。
但是真正說起來的是，對未來會有著極大的影響。
二人也許是想要讓員工過好一點，但是從沈南豐這個掌權者的角度上來看，卻并非是如此，因為這樣
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做，有著弊端。
“你們有沒有考慮過，這么高工資，會給公司帶來極大的負擔，我看了一下，現如今在職的人數，就名下的那些工廠，就有著上萬人。
每個月都是一百多萬的工資開銷！”
沈南豐一針見血的指出了問題所在。
他深深的知道，兩人雖然是有著能力的，但是有的時候，處理事情還是太想當然，或者說的是，因為對問題有著太多的沒有思考性。
這點還是需要歷練！
“這個沈總，我是看當時公司的效益好，再加上大家都覺得電子產品有著輻射，所以只能用這樣的方式招人了。
現在降低工資的話，那么肯定會影響巨大，我們也知道問題，但是正處于關鍵的節點，不能貿然的動手啊，否則的話，后果不堪設想。”
那郎永平也是說道。
沈南豐搖了搖頭，“我說的并非是這個問題，而是你們在考慮問題這方面，還是有些不夠周全，因為只要是開了頭，等以后其他公司的工資慢慢上漲起來了，那么毫無疑問的是，你們若是沒有跟上漲幅，或者是幅度不夠大，這些人還是會走的。
員工你永遠別想要跟我們一樣有著歸屬感，因為他們就只是為了養家糊口，沒有那么大的理想。”
這就是那沈南豐的看法。
他自身也都是將這些事情給看在了眼里。
從這點上來說，自己還能不知道這是意味著什么嗎？從細節看微末。
那郎永平現在倒是有些愣神了，因為道理都懂，但是要如何去處理，這就是一個大的學問啊，他有點不知道該如何是好。
在這點上來說，那早就是已經表現到了相當明確的地步。
沈南豐沉吟了一下，隨后說道，“你們可以從其他的方面來出發，比如說先舉債，將廠房擴建，這點可以跟官方進行談判，化整為零。
表示我們公司有著裁員的消息，這樣在擴大產能的同時，不想被裁員的話，就主動降低一部分的工資，還是比其他的公司更高，對比之下，也是可以接受的！”
一個公司要發展，必須要舉債。
（本章完）