顧言看了她一眼，笑了笑，道“找到了。”
莫小北忙打開表格道“他業績是不錯，但是這個月遲到了十次，他們領導認為他態度不好，所以扣了10分。”
“張飛跟王源溝通了嘛扣這么多，對王源這個月的工資影響很大。”顧言問道。
“張飛認為沒有必要跟王源溝通，認為遲到10次是鐵打的事實，就是態度問題。”莫小北道。
“這個張飛，都不溝通，這不是激化矛盾嘛”顧言問道“他們兩的事你知道嗎”
“嗯略知一二”莫小北道。
顧言給莫小北倒了杯水，莫小北接過“謝顧總。”
顧言想了想“星巴克門口那兩人是你什么人”
莫小北困惑道“啊”又想起來說道“額不是我什么人，那祖孫倆是”莫小北想了想解釋起來怪麻煩的。
轉而說道“大冬天，看著那小孩在門口怪讓人心疼的，所以”
顧言看著莫小北道“那你可心疼不過來”
莫小北有些語塞
顧言知道莫小北沒有跟他說實話，但也不再追問，轉移話題。
“年后，公司要做職級體系，我推薦你為主要成員，還有一個月就過年了，你也提前準備一下。”
莫小北又驚又喜“真的嗎”
“你不要高興的太早，我是職級體系項目組組長。”顧言笑道。
又做補充“老板和我對這件事情，相當重視，做好了功勞一件，做不好”
“嗯嗯，明白明白，謝謝顧總的信任。”莫小北興奮的接話道。
她一直想參與一場職級體系從0到1的搭建，這幾年入職的公司都不在意這些，自己一直苦于沒有機會，如今可算是如愿了。
如果成功落地，也算是有個分量的項目加持了，那以后跳槽漲薪豈不更有籌碼。
他正這樣美滋滋的臆想著。
顧言看著她的表情，就知道她的小心思又活絡了起來，問道“又想什么美事呢”
“嘻嘻，沒有，想著怎么為公司鞠躬盡瘁，死而后已。”莫小北貧嘴道。
顧言似乎已經習慣了莫小北這種溝通方式，甚至覺得她有點可愛。
無奈的搖搖頭道“你真是越來越貧了，最近，你的重點工作是什么”
對于莫小北的貧嘴，顧言從之前不穩重不踏實的評價，變成了如今可愛有趣的定義。
“圣誕活動”莫小北道。
這時，韓薇敲了敲門，拿著文件進來給顧言簽字。
“進。”顧言道。
“顧總，這份文件比較著急，麻煩簽個字。”韓薇將文件打開送到顧言面前。
“簽哪”顧言問道。
“這”韓薇邊翻頁邊說道“還有這”
韓薇走了出去，顧言問道“活動內容是什么”
“大家買禮物，相互抽簽交換。”莫小北道。
顧言皺了皺眉“員工買禮物不是公司買禮物嗎”
韓微聽了一耳，看來大家都覺得人事這種活動有點反人類。
“可能是為了節約成本吧。”莫小北道。