房朝陽插話道“雖說是整合資源，局部調整，也涉及幾十個干部編制、近百號人的工作變動，組織部門壓力很大，不敢當成小事。”
“組織工作是一個方面，”方晟續道，“還涉及到市與縣、縣與縣、正府與民間利益分成等問題，那才是重中之重的大事，談不妥就會出問題。因此我建議此事要從長計議，分三步、四步走，在逐步推進中化解矛盾，解決問題，不留后患，這樣才能做到無縫過渡，波瀾不興。”
此言一出，常委們腦中同時生出一個念頭這家伙見勢頭不對想采取拖刀之計，且退且戰，把難題留給下任市長
這偏偏是苗彰榮等人千方百計避免的。
慕達立即表示反對“不實施怎么知道哪些困難我的想法是先搭架子，邊征求意見邊完善，什么事都沒完沒了爭論，啥事也干不成。”
“慕書記說得有道理，”韋升宏立即跟進，“象去年建區撤區就是，事先鬧得沸沸揚揚，到最后才發現落到實處的一件沒有，簡直是笑話嘛。”
竇康道“可以先合署辦公，慢慢理順各方面關系，京都機構改革都采取類似方式。”
苗彰榮裝作沉思的樣子點點頭“不錯，邊干邊摸索還有不同意見嗎”
潛臺詞是問除了方晟、房朝陽、茅少峰三位，哪位反對
方晟不吭聲，房朝陽和茅少峰見狀也不多說，保持沉默。
會議室沉靜了數秒鐘，苗彰榮斷然道
“那就這樣，房部長馬上著手出臺組織架構調整方案，竇書記、成秘書長、韋部長聯合成立工作組進駐景區，開展調研、宣傳和解釋工作，正府那邊做好配合散會”
常委會散會不到半個小時，市直機關都傳遍方晟已被常委會架空，變成了“跛腳市長”，弱勢地位大概要持續到離開鄞峽。
“方哥怎么辦怎么辦”房朝陽不便去市長辦公室，打電話緊張地問。
方晟笑了笑，道“該怎么辦就怎么辦，嚴格執行常委會決議。”
“可是這個”房朝陽急得滿頭大汗。
“朝陽，還記得吳郁明主持的建區撤區那次常委會后，我在辦公室對你說的話么”
“呃，記得。”
方晟道“記得就好。”說罷便掛掉電話。
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