仙族現在接近兩百號人，相當于一個小型氏族的人數，所以以前的放養式管理明顯是不適用的。于是仙靈回到氏族后，第一件事情就是選拔管理人員。
查看了一番眾人的圖鑒介紹后，她拿出羊皮紙開始清點眾人的特長、性格、能力，決定成立起一個個的部門。
比如，財務部、外交部、農業部、建設部、人事部、醫療部、武防部、教育部
財務部,因為目前仙族人數太少的原因，所以暫時由仙靈掌管，等以后人多了她再酌情的選拔人才來管理倉庫。
而外交部的部長，那肯定非太乙莫屬。想到后面她還會吸納別的部落或者氏族，所以外交部是一個非常重要的部門，嘴皮子利索又會來事的手下給太乙安排了三個
農業部,那不用說，淳樸的植物人除了桑韭之外，全部都弄去種田，部長就由桑竹擔任。
建設部的部長仙靈左瞧右瞧，從俘虜里選出了一個專業人才。他的特長里，非常清晰明了的寫著建筑師，應該出不了錯。由于建筑部接下來工作量大，所以她把體質好的普通人都安排進來了，大概有三十多口人的樣子。
剛到仙族就被安排成了部長
石磊呆愣愣的，他簡直不敢相信自己居然這么好運，要知道，他只是一個連器魂都沒覺醒的普通人啊他感動極了，瞬間對仙靈的忠誠度飆升到了90點。
剩下的俘虜雖然不知道部長具體是干啥的，但是，想想應該是好東西不少人羨慕嫉妒恨的看向了石磊。明明前一刻大家都是仆人，怎么他就突然冒頭了
這發展的速度實在太快，他們一點都跟不上主人的節奏。
給石磊安排了下手后，仙靈又開始頭疼起人事部來，像這種既要細心，又要八面玲瓏的人才仙族好像沒有。
她左右看了一圈，桑韭雖然細心但是做事不夠靈活,太死板了；追狼倒是還行，但是她還有更重要的事要交給他；勞蒲其實挺不錯，但是心眼太多了最后仙靈的目光定格在正在看熱鬧的碧畫身上。
身為羽族皇子唯一的侍女，細心謹慎、聰明敏捷、審時度勢她身上具有超多優點。于是仙靈對吃瓜群眾碧畫微笑道“我可以請你幫個忙嗎”
碧畫“”
仙靈也不啰嗦，直接開門見山道“幫我打理一下人事部行不”
碧畫有點謹慎“人事部是干什么的”
想到接下來還要給他們上課，于是仙靈簡單介紹道“就是處理仙族的日常雜事。”
日常雜事
這個她是挺在行的，但是，她是神音的侍女，既要照顧主子的日常起居，還要保護他的人生安全，所以她沒空。碧畫條件反射想拒絕，但是看仙靈真摯熱切的目光，又模棱兩可道“我得征求主子的同意。”
“沒問題，我晚點和你一起去見神音，然后再勸說他。”
安排好人事部的成員后，接下來就醫療部了。這個硬核的技術部門可不能濫竽充數，于是部長就由桑韭擔任。
武防部是仙族最重要的一個部門，以后征戰大荒就要依靠他們,所以，武防部就交給追狼管理,而成員，也是仙族最有潛力的器者。
最后就是教育部了，這個部門比較特殊，沒有部長，也就是說，只要有一門優秀突出的手藝，就可以申請成為老師，只要教學成功，就會獲得豐厚的獎勵。
就這樣
在一眾人懵逼的表情中，仙靈速度極快的把他們都安排進了相應的部門里，其精準程度，讓人毛骨悚然。
看到仙靈如此了解他們的特長和性格，很多人疑惑之余，又油然升起一股狂熱的崇拜，主子就是厲害啊居然能一眼看出他們的能力
安排好崗位之后，接下來就是討論工資。