白燦也是難得做這樣的領導，所以他也是做足了一些功課。
就比如說他用語言來拉近兩個人關系，這樣的方法也是他學習才得來的。如果他沒有話費時間去學習，那么他今天出了這些事情可能就不是這樣的方法，到時候可能就會讓別人有一種失望的感覺，當別人搭訕的時候，被搭訕的那個人應該是找一個話題，讓對方能夠有話可接。如果沒有做成這個樣子的話，至少要讓對方的心情保持一個愉悅的狀態，比如說夸獎對方。
很顯然白燦的辦法非常的起效，小伙伴很開心。他笑著就分享起來自己身邊人喜歡的一些歌曲。
兩個人之間就這樣聊了起來，雖然是有一句沒有沒有一句的，但最起碼車內的氣氛要好了很多。不管這些事情的白燦雖然沒有說一句話，但是他內心是非常開心的。
他的注意力都在外面，每次開車他都是很喜歡看著外面的景色，今天的他也不例外。
到了目的地的時候，白燦江車子平穩的停下。小伙伴一夜從副駕駛下來。
他們站在合作方的公司門口，個人相互看了一眼對方。白燦問小伙伴說你緊張嗎因為是第一次帶小伙伴參加這樣的一個簽約。活動，所以白燦下意識的問了一下小伙伴，如果說他情緒上有些緊張的話，那現在趁著時間還允許的情況下，他可以先撫平一下他的各種情緒，然后跟他說一些相對應的人際交往的一個方式，可能說會為他到某一樣的提升，當然這也是他這邊的意思并不代表別人一定要按照他的意思來做。
小伙伴倒是信心滿滿的。