2009年NBA選秀于6月25日在美國紐約市的麥迪遜廣場花園的劇院內舉行。
在這之前的一天，謝候接到拉里·伯德的電話，讓他在當天下午6點前去訓練中心見他一面。
謝候奇怪于伯德的邀請，但他依然在約定時間之前前往總經理辦公室。
明天便是選秀大會，步行者已經結束全部的試訓，選秀目標也定了下來。
謝候與見到的每個人問好，有些人很多天沒見了。
“亞瑟，拉里就等你了。”謝候到辦公室的時候，正好見到BJ·麥克道爾從里面走出來。
謝候點頭笑道：“知道了。”
謝候敲門，聽見一聲粗聲地“請進”，看來伯德等得不耐煩了。
他推門而入，看見了伯德。
“你還真會掐時間。”伯德輕聲說。
如果你以為他真的沒有因為謝候一直拖到5點50分才到卻不生氣就錯了。
他不把憤怒表現出來，只因為他現在的角色和過去不同。
過去他對謝候有些刻薄，因為當時他還不是管理層的一把手。現在唐尼·沃爾什的位置輪到他坐了，他作為總經理需要表現得更加職業，與謝候的關系比過去更特殊了。
謝候是他一手發掘出來的人才。
或者說，是他當年力排眾議換來的復興火種。
彼時他還只是步行者的主教練，曾經只有他相信謝候能帶領步行者復興。從這一點來說，謝候算是他的嫡系。
但從他擔任總經理開始，繁重的事物讓他無法接近球員，與謝候的聯系少了許多。
比如，今天這一面，是步行者輸掉半決賽后他們首次見面。
“你該不會是想考驗我會不會守時吧？”謝候自然地找個位置坐下。
好像在他眼里，伯德是不是總經理不打緊，他們仍然是過去那種可以相互調侃諷刺的朋友關系。
“我沒有你想的那么無聊。”伯德將手上的一份資料交給謝候。
謝候拿來資料一看，發現是幾個隊友的名字。
“這是？”
“他們會在明天被交易，準備和他們告別吧，我知道你在隊內有很多的朋友，但這是生意，除了少數幾名球員，其他人只是陪襯，來來往往，川流不息。”伯德好像怕謝候不理解似的多說道，“我們需要改變了。”
名單中并未出現基里連科、小奧尼爾、阿泰斯特的名字，謝候不會受到驚嚇。
他將資料放回桌上，忍不住問：“如果有一天，球隊想要重建，你會提醒我嗎？”
“你指的是？”
“你會提醒我做好準備收拾行李滾蛋，還是等到交易發生再讓人打電話通知我呢？”
“我會親自打電話通知你。”
謝候苦笑道：“真殘酷啊，四冠功臣也有被交易的一天嗎？”
“既然你是假設，我也只是假設。”
謝候剛要走人，伯德的話語又讓他停下腳步。
謝候逐漸發現伯德的語氣比過去平穩許多，基本上不帶情緒，儼然是個職業管理層人士了。
也只有這樣，他才能面不改色地做出一系列可以影響到球隊未來的操作。
“而且，你所假設的事情，時有發生。”伯德說。
謝候回過身，想聽下去。
“我的隊友羅伯特·帕里什，他為凱爾特人80年代的三次冠軍立下了汗馬功勞，但他并沒有在波士頓終老；在他之前，幫助凱爾特人在70年代短暫復興的戴夫·考恩斯，他也被交易了。”