她的聲音很輕,像未擰緊的水龍頭，帶著下墜的力，出乎意料地滴下水來。
砸在老式的白色瓷盆里,濺開一朵小小的水花。
裴競序聽著那溫軟的聲音，唇角勾起一抹上弧度，淺顯的雙眼皮褶皺緩緩加深，周圍無人,他咬字很輕,帶著繾綣的意味“是怎么個想法”
手機那頭，許聽晚先是害臊了一把,很快,她用具體的事情代替了他抽象的發問“等我期末周結束，請你吃個飯唄。”
“怎么突然要請我吃飯”
“上次不是有頓飯沒請成嗎我再不請,你又要說我言而無信。”
“行。”他笑“你只管請吃飯,剩下的事我來安排。”
在地下停車場打完電話,約定好兩人的約會地點，裴競序這才闊步邁入集信大廈電梯。
電梯停在24樓，他到公司的時候，正是午休時間。
辦公區十分安靜,茶水間倒是有幾個人,在拐角處看到裴競序,輕聲喊了裴總好。
他輕點了下頭,沒出聲,一路走到總裁辦。
識別感應區那兒轉了個藍色的光圈,隨后傳來指紋識別的機械聲。
推門進去后，他在辦公椅上坐下，繼而打開郵箱查看郵件。
查閱了一會兒,他在一封郵件上停留了一段時間，隨后拉開抽屜，去翻一份擱置的人員調查。
恰巧此時，譚琦敲響了辦公室的門。
“裴總，早上那件事了解清楚了。柯經理那邊解釋說，他最近出于一些私人原因，在處理事情上不夠妥善。”他一進來，就開始匯報早晨會議室的鬧劇。
“他說自己已經同實習生當面溝通過這個話題了，也明確表示自己愿意同早上那位小姑娘進行道歉。這是他的書面說明。”
他把書面文件給過去。
裴競序只瞥了一眼，壓根沒接。
不用看都知道這是一份如何敷衍且格式化的書面說明。
“聽說最近有個關于綠色動力的新項目，是他們團隊在做。”
“這個我不太清楚。”譚琦垂眼，看到他手邊的那份盡調報告。報告封面，正是他提及的綠色動力項目，他好像有點印象“但是據我所知，這個領域一直是裴經理和他們的管理團隊在跟進。”
“讓裴紹過來一趟。”他取過那份格式化的書面說明，一眼沒看，直接丟在一邊，然后像是在短時間內做了一番預設，十分突然對譚琦說“順便跟hr那邊提前說一下，下午可能需要進行團隊優化。”
譚琦愣了一下，旋即明白裴競序的話外之意。
他只是有些驚訝。
作為執行層，他們團隊之內一般都有明確的管理機制，裴競序平日里不管這些人員的調動，今天雖說出了一點意外，卻也沒到團隊優化這么嚴重的地步。
優化意味著辭退或是調崗，他不知道裴競序具體的意思，也不好亂加猜測
，他只是按照裴競序的決斷吩咐下去。
譚琦先是找了裴紹。
裴紹正好要找裴競序，兩人在半道上碰到，譚琦好意地提醒了一句“裴總好像心情不好，因為柯經理的事。”