誰知，這時奮強轉而對他說：“趙師傅，我決定招收你們啦！”
華奮強的這一大膽的舉動，讓在場的人都吃驚了。
羅詠荷立刻制止他說：“你別遇到老鄉就激動，我們工廠從來不養閑人。”
“他們可不是閑人。”華奮強說，“趙師傅的手藝我可以擔保，比我師父還要好。”
羅詠荷提醒奮強：“他們是手工作業，不會操作木工機械。”
華奮強說：“我可以教他們。”
羅詠荷用懷疑的目光看了奮強一眼，說：“你行嗎？”
華奮強用不用質疑的語氣說：“行不行，不是靠嘴皮子，你看實踐吧。”
趙師傅也不敢肯定他今后能不能適應用機械做家具，他說：“你們試用我們半個月，不行，我們主動走人。”
在目前招不到工人的情況之下，羅詠荷也只好同意華奮強的意見，暫時招趙師傅他們試一試。不過，她警告趙師傅，工廠有規章制度，工人如果做不好家具，把木料做成了殘次品，工人是要賠償經濟損失的。趙師傅表示一切按照工廠的規章制度辦事。
于是趙師傅帶著他們的一班人馬進入了東莞家具廠實木沙發車間。
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對于沒有機械操作經驗的趙師傅一幫人進廠，老板和羅詠荷都不放心，他們經常專門到實木沙發車間去現場察看。
很快，他們發現，華奮強對車間里的所有機械都非常熟悉，操作可謂熟練，是難得的一把好手。趙師傅一幫人木工技術不賴，是一等一的好木匠。至于車間里的木工機械的操作問題，他們在華奮強的精心傳授下，很快就上手了，做出了的家具要比田長壽那一幫子木匠要細心得多，家具質量總體上又有了提升。
一個星期的培訓之后，趙師傅的所有人都可以用木工機械生產家具了。當老板和他的女兒看到已經做成成品的龍頭實木沙發，終于放下了心來。
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這天，視察完車間，在回廠長辦公室的路上，老板對女兒說：
“這個華奮強是個不可多得人才，車間里的所有木工機械他都能熟練操作，真不簡單。過去我們小看他了。我還是第一次遇到這么有才干的人，既懂管理，有會實際操作，能文能武。”
女兒問：“爹地，你不覺得這個華奮強到我們工廠打工可疑嗎？我認為他有野心，不會在我們工廠里長久待下去。”
老板說：“好的企業，就需要好的人才，這樣的人才我們要想辦法把他留住。”