“目前這種情況，我們沒有太多的時間精力來找人培訓，而且我們要的也不是像o2這樣的精銳小隊，而是普通的作戰人員。最好是在非洲補充，一些有基本作戰經驗，懂得武器操作，不需要大量時間培訓的作戰人員。”黑豹古雷回答道。“我個人傾向于去烏干達找。”
在目前，雇傭兵已是一個成熟產業。他們一般受雇于私人保安公司，常被派往戰亂地區，而這其中很多低階雇傭兵很多都來自東非國家烏干達。
事實上，今天的烏干達雖毗鄰剛果金和南蘇丹這兩個內亂不斷的國家，但政局相對穩定，經濟持續增長，消費需求也在上漲，商場遍布首都坎帕拉市。和不少較落后的國家一樣，烏干達發展經濟主要靠外來投資，不過，它有一樣別人比不了的輸出特產雇傭兵。
在烏干達到處都是雇傭兵的印跡。電視上，一個名為中東咨詢師的公司正播放招聘廣告尋找身體強壯的年輕男子派駐迪拜；和出租車司機閑聊，會發現幾乎每個人都有朋友或親戚當過雇傭兵。只有3700萬人口的烏干達到底每年輸出多少雇傭兵，官方統計不可得。
可知的是，在伊拉克，烏干達人向巴格達與巴士拉的美國外交官們安保；阿富汗和索馬里的外國商人和國際援助機構也是他們的雇主；卡塔爾政府辦事機構靠他們巡邏，當這里舉辦2022年足球世界杯賽時，賽場內外站崗的很可能還是烏干達人。
這些雇傭兵中，一部分是在約旦接受過美式反恐特訓的精英，而大部分人在遠赴異國執行任務前根本沒受過專業訓練，只要身高達到170厘米就能應召。
受薪酬誘惑，很多烏干達年輕人即使從無和武器打交道的經驗，也會渴求加入海外雇傭兵行列。如能安然返鄉，他們可以用掙來的錢買地、蓋房、開店，大大改善生活。
雇傭兵是烏干達重要的外匯收入來源。婦女、勞動與社會發展部統計數據顯示，2009年，雇傭兵從海外寄回的外匯已經超過了他們的咖啡出口收入。
國際刑警組織坎帕拉分局，負責對即將派往海外做安保工作的烏干達人展開背景審查，合格者方可獲得出境許可，以確保這些人不是被極端組織招去當恐怖分子。這樣的審查每月都有1000份左右，不包括那些派駐非敏感地區而無需審查、許可證過期沒及時報備或偷渡出去的人。業內人士保守估計，目前在海外工作的烏干達雇傭兵總數在2萬人左右。
這些雇傭兵能夠熟練使用武器，而且經歷過實戰，所以去烏干達找雇傭兵是一條捷徑。
烏干達不少做雇傭兵生意的當地企業也日漸壯大。“阿斯卡爾安全服務公司”是第一家在伊拉克戰爭期間向西方軍事承包商服務的本土企業，把數千名烏干達人送往伊拉克。它的總部辦公樓擁有占地頗廣的獨立場區，目前在烏干達名氣很大。
黑豹古雷和這個公司也有過一些交集，所以他提議，通過當地的軍事承包商，租借一批人員過來應急。
“租借”林銳皺眉道，“還能這樣”
“是的，他們手下的傭兵在沒有任務的時候閑著也是閑著，我們通過租借協議，從他們手里租借著傭兵，用于我們的任務所需，租借期間我們負責這些傭兵的薪酬費用，這比直接招募要省一些。而且如果覺得不錯，還可以和他們談合同，把人轉雇給我們。”黑豹古雷點頭道。請牢記收藏,網址最新最快無防盜免費閱讀</p>