辦公室里。
阿特金森如是問道：“薛！現在球隊的狀況非常糟糕，我想聽聽你的意見或者建議？”
薛連城有點摸不著頭腦，前兩天阿特金森還虎虎生威地樹立權威，跟他的交流更多是指出他的問題。
問他的意見或者建議？
那是根本不存在的。
現在阿特金森這個反應，真的像變了一個人似的。
阿特金森見薛連城沒說話，又接著道：“你是球隊的領袖，你所取得的成就讓人矚目，我相信你有經驗帶領一支球隊前進。”
薛連城盯著阿特金森的眼睛笑吟吟地道：“我們的問題很多。”
阿特金森：“但說無妨。”
一般情況下，這是一個客套話。
叫你盡管說，可不是真的讓你什么都說。
但在薛連城這里可不是這樣子的，他非常直接地道：“比如說我們的陣容搭配，就是一個巨大的問題，而先生你，現在還沒反應過來，這是一個更巨大的問題。”
聞言。
阿特金森整個人都懵了一下。
他萬萬沒想到，薛連城說的第一句話，就把矛頭對準了他，更過份的是，這個矛頭直刺他的心臟。
作為一支球隊的統帥，被底下的球員直指自己就是問題的根源，那種感覺真的很扎心。
這一時間，他整張臉都憋紅了，久久說不出話來。
薛連城卻不管不顧：“如果籃網想要進入季后賽，那么先生必須改變，這就是我的觀點。”
其實他早就想跟阿特金森談一談了。
兩場季前賽的排兵布陣，讓他對阿特金森非常失望，雖然只有兩場比賽，還是季前賽，但以小見大，他可以清晰看出來阿特金森的執教能力，以及對自己認識不夠深刻。
只不過礙于連續兩年經歷換帥風波，讓他沒那么肆無忌憚了。
可籃網想要走的更遠，那就必須從主教練這里下手。
這就是他需要跟阿特金森談談的必要。
如果談的攏，阿特金森也愿意接受他的意見，最重要認識到自己的問題，且愿意改變，那么他是可以給阿特金森更多的時間，重新磨合，走出一條康莊大道。
可如果阿特金森還認為自己戰術安排沒有問題，以及在不斷試錯糾錯，那他可就等不了了，哪怕背上罵名，他也要把阿特金森給換掉。
就是這么簡單，也夠直接粗暴。
原因無他。
小薩博尼斯和阿奴諾比這兩塊璞玉可不能生生蒙塵。
阿特金森如果冥頑不靈，那么留著的話，這兩人就很難有出頭之日，多鍛煉一個賽季，那就多浪費一個賽季。
這才是他不惜背負罵名也要把阿特金森換掉的原因。