“可為什么不能把班長這個最小的官，讓大家輪流當呢？”
此話一出，郭志佳一怔，這個主意好啊，這個主意完全可行啊！可是此前，卻從來沒有人去這樣想過，總覺得這是一個臨時職務，隨著干訓隊一結束，大家各奔東西，誰還在乎這個鍛煉機會。
但眼下，還真是一個問題。
“王珂你的建議，是讓班長輪流讓大家當？”
“隊長、教導員，我就是這個意思，而且還不完全是。可不可以把競爭機制引入我們干訓隊？比如讓當得有成績的班長，輪流去當值班排長，讓……”
還沒等王珂說完，“啪啪啪”，郭志佳和教導員一起鼓起掌來，這個主意好，可謂是干訓隊成立以來，開天劈地頭一回啊！
“王珂，你不用再說，我們明白了，我們馬上向大隊匯報，相信這個方案會通過，你做好準備，就從值班排長開始試驗。”
“等等等等，隊長，我沒聽錯吧？你怎么又變卦了呢？我連當班長都沒答應你，你怎么反讓我當起值班排長了呢？”
“哈哈哈，王珂，建議是你提的，如果被采納，你是不是應該帶頭支持？教導員，我們是不是可以這樣定？”
郭志佳問章教導員，教導員會心地一笑，接著說：“王珂，我們就從你這里開始試驗，但我們必須先向你聲明，你就是當了值班排長，津貼費一毛錢也不會長，哈哈哈！”
可以說，王珂是垂頭喪氣離開的隊部，能用一個建議，最后把自己成功地套進去，他是干訓隊的第一人。
這項新任命，在晚飯前就由郭志佳隊長宣布了。
王珂從全大隊唯一的一名戰士，直接擢升為十三中隊值班排長。
而且從即日起，各班實行“班長輪任制”，十一個班長，每周評選一次，最優秀的班長，將擔任一周中隊的值班排長，同時成績將代入最后的“優秀學員”評選。
什么叫優秀班長？那就是全班在整個中隊都必須是內務、學習、訓練的前三名。
同時宣布的，還有高乃才正式接任第十一班的班長。
十三中隊的“任命”，立刻在二食堂炸開了。
雖然吃飯的時候沒人說話，但是大家心里都有一本帳。王珂吃過飯剛剛走進食堂，老母雞班長立刻走過來，“王珂，恭喜你呀！”
“勞班長，這有啥恭喜的？我還是我。”
“誒，王珂，你怎么這樣想呢？你們郭隊長用心良苦，你第一個當值班排長，那就相當于鎖定了一個優秀學員的指標啊！”
呀！還真是這個理。
這時，高乃才跟了進來，“王珂，我們班算是慘了。”
“怎么了？高班長，你這剛剛上任，怎么就叫苦連天呢？”老母雞逗他。
“勞班長，你是站著說話不腰痛，我們班有胖頭魚，誰也當不上優秀班長。”
“怎么說？”
“怎么說？你看我們老彭胖的像頭豬，如果越野不作假，他是全中隊倒數第一，學習就不說了，光看他那內務，被子疊的和窩頭差不多，憑啥去在全中隊爭第一？”
“哈哈哈，誒，王珂，你們班的胖頭魚呢？中午沒看見，這晚上吃飯還是沒看見啊！”
“對啊！”王珂看看高乃才，今天一天沒見，不會真的關禁閉了吧？
此刻，大家都不知道，彭應求真的被關在禁閉室，這是他到干訓隊后，第二次被關禁閉，但是這一次比關禁閉要嚴重的多，大隊正要研究是否把他退回原部隊，理由就一條，這樣的干部不堪重用，真要上了前線，會給部隊帶來不可估量的損失。
王珂知道這消息，緣于他飯后就走馬上任，戴上中隊值班員的袖標，到隊部受領任務。
“我們去大隊開會，你在家值班，今天各班都是新官上任，督促各班開個班務會，另外好好討論一下，看看如何汲取彭應求的教訓？”
教訓？彭應求哪有多么嚴重的問題？
于是郭志佳便把大隊的打算告訴了王珂。
王珂一聽就懵了，這處理太嚴重點了吧？
不就是越野偷懶，坐了幾回“便車”嘛！至于上次打架，也沒有打起來，只不過把一碗米飯扣倒了自己身上。王珂立刻對中隊長郭志佳說：“隊長、教導員，因為這點小事就嚴肅處理，把他退回原部隊，會毀了老彭的終身。培養一個干部不容易，請領導三思，能不能留隊察看，以觀后效？”
“王珂，這是你的看法，還是大家的看法？”