現在沙正陽提出東方紅愿意以注資入股的方式為其提供流動資金，支持其發展，這簡直就是雪中送炭。
而且有東方紅的支持，可以想象得到縣建筑公司立馬就可以恢復正常運轉，特別是還能解決現在開發區這么大體量的基礎設施建設任務。
“前衛，你說沙正陽提出來可以對縣建筑公司進行改制，讓職工持股”賈國英沉吟了一陣之后才問及這個問題。
這幾個月里，賈國英顯得很低調，對東方紅酒業并購縣酒廠、縣罐頭廠的事宜他也全權交給了趙嵩，沒有多過問。
但這并不代表他就不關心這件事情了。
東方紅酒業已經崛起成為銀臺的標桿企業，遠遠的把線纜廠、金屬容器廠等原來縣里的支柱企業甩在了腦后，而這只用了一年時間，誰也無法忽視這家企業，其中的靈魂人物就是沙正陽。
沙正陽提出的企業改制，尤其是提到了職工持股這一建議讓賈國英有些吃不準，他不敢確定這是否算是一個跨越紅線的舉措。
在當前改革開放大潮滾滾而來的時候，改制似乎也成為了流行動作，但是改制更多的還是轉變機制，或者改變企業的權屬，但如果讓職工直接持股，這意味著什么他不確定。
所以他采取了交給趙嵩自己遠離的方式來脫身，避免一旦這種改制是背離公有制經濟原則而受到太大的攻訐。
但通過這幾個月的觀察和評估，賈國英意識到通過員工持股會的方式來解決職工持股問題在市里邊并沒有受到責難和批評。
最起碼市里邊認可了這一舉措，而且認為在改革開放過程中，任何突破創新都允許進行嘗試，這才又讓賈國英心思活泛起來了。
“嗯，他覺得這是激勵企業職工主觀能動性和創造力的一種最佳方式，通過這種方式可以使得企業職工與企業牢牢的捆綁在一起，讓他們真正成為企業的主人，并為之奮斗，我覺得有一定道理。”桑前衛還是比較謹慎。
“縣建筑公司的情況不是很好，但東方紅酒業注資入股就能改善其流動資金不足的情況，還需要用職工持股的方式來改制么”賀仲業也皺起眉頭問道。
“正陽的意思是，東方紅酒業只是財務投資，不會介入縣建筑公司的具體業務管理，如果不能充分激發企業管理層和廣大職工的積極性，使之成為命運的統一體，這種注資的效果可能只是短暫的。”桑前衛解釋道。
“前衛，你的意見呢”賀仲業思考了一陣，這才問道。
這是在要桑前衛表態，甚至是作保了，一旦表明態度，自己就和沙正陽捆綁在一起了。
桑前衛咬了咬牙，平靜的點點頭：“我贊同正陽的意見，改革本來就是探索和嘗試，只要有利于企業發展，我們國有資產得到保證，我覺得可以進行嘗試。”</p>