“那有想好去哪里工作了嗎”徐川笑問道“以你現在的能力，隨便給哪家發展人工智能的公司投簡歷恐怕都不會拒絕吧”
“國內暫時還沒接觸過。”劉嘉欣搖搖頭道。
在她畢業前完成普林斯頓那邊的人工智能網絡安全平臺重構后，谷歌蘋果等著名公司都給她發過oer，最高的oer年薪甚至開到了一百六十萬米元。
盡管這份年薪的確很可觀，但相對比在國外工作，她還是更想回來為國家的發展做一份貢獻。
徐川笑了笑，道“如果你還沒接觸過國內的公司的話，不如來我這邊工作如何”
“你應該知道，我之前開了一家材料研究所，針對材料研究方向做了一個計算模型。隨著研究所的發展，網絡安全方面的工作是一個很大的問題。”
“從去年年底高溫銅碳銀超導材料公布后，研究所那邊遭遇過很多次的網絡攻擊，再加上以后的科研和發展，我這邊準備先做一個防護平臺。”
“另外，包括未來人工智能和大數據領域的發展，我這邊也需要一個可靠的人手來做管理。”
為川海材料研究所建立自己的防護平臺，以及發展人工智能和大數據領域的方面的東西，并不是他現在突然就做出的決定。
在去年高溫銅碳銀超導材料的新聞發布會上被米國asc超導公司的代表搗亂后，他就想過這方面的東西。
防護平臺是必不可缺的，這個母庸置疑。
而人工智能和大數據，這是未來的發展趨勢。
無論是日常生活，亦或者科研工作，都不可能繞開人工智能和大數據。
這兩方面的發展，他準備新成立家公司來進行一定程度的布局，不一定是要在里面謀求多少的市場或者說做多大，但至少要保證自己有資格進入這個行業，保障自己的發展。
比如川海材料研究所的那個材料計算模型，底層的架構是他之前親自寫的，但他對于程序方面的東西并不是很了解，目前的架構已經限定了后續的發展。
之前在研究優化高溫銅碳銀復合超導材料的時候，張平祥院士就明確的指出來了這個問題。
徐川也知道，但是他目前沒什么辦法。
他不可能放棄目前手上的項目轉而去優化材料計算模型，所以只能暫時先放下。
年初的時候他就準備通過獵頭找個合適的人來撐起這塊的工作，只不過后面可控核聚變項目上的事情一直在忙就擱淺了。
現在這位學姐回來了，以她目前的能力，撐起這塊的工作應該沒什么大問題。
聽完徐川的話，劉嘉欣幾乎沒有思索的就答應了下來“只要你不嫌棄我就行。”
答應的速度太干脆，以至于徐川一時都沒反應過來。
頓了頓，他笑著說道“工資待遇什么的都沒談，你就答應了”
“也不怕我簽個合同讓你付費上班啊。”
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