謝文立馬接起了電話，電話里面前來了桑老的聲音。
“我們的謝大老板，今天給我打電話，是不是有什么重要消息還是想跟我聊聊天”桑老在電話里面的口氣，顯得很輕松。
“確實有好長一段時間都沒有見面聊天了。今天晚上有時間沒有見面聊一聊”謝文也很想跟桑老聊一聊關于公司改革的事情。
“如果有什么重要事情的話，可以聊一聊，我這段時間有點忙。”桑老說道。
“我明白了，那就過段時間，等我從香港回來以后，再約個時間見個面。”
謝文忽然想起來，上面剛剛開完會，肯定有一大堆的事情等著桑老他們去實施或者制定計劃，這個時候肯定是忙的焦頭爛額。
“你明白就好，你們公司改制的事情現在怎么樣了開始行動起來了沒有最多給你們一到兩個月的時間。”桑老說道。
“公司改革的問題，我們公司是肖婷婷在負責，應該不要一個月時間就能定下來。”謝文說道。
“那就好，我們這個改革是兩個月的時間初步完成。你們比較簡單，一個月時間內完成最好，在兩個月時間之內把問題處理好也行。”桑老說道。
“那就三月底吧，我明天去香港，十號之前去深圳，我會叫他們加快進度的。
其實我們處理起來很簡單，就是有行政職務的都歸于行政管理這一塊，沒有行政職務的，都歸于企業這一塊。”
“你是準備搞個一刀切”桑老問道。
“對啊，基本上就是這個意思。不過昨天我跟肖婷婷打電話的時候，聽她說有一小部分員工放不下家里面的田土和戶口，不愿意轉正。
具體的原因，好像就是這些人家里面這段時間有可能屬于那種拆遷戶。
戶口遷移以后，擔心拿不到賠償款，所以他們就主動放棄了。”
“這個可以理解，現在全國很多地方都在搞經濟建設，要征收大量的土地。
有些地方的政策，人走了戶口走了，原來的土地就要收歸國有，那就不存在拆遷補償。”桑老自然也了解這些情況。
“這部分員工，我們打算定為合同制工人或者聘用制工人。
當然，他們的社保和福利待遇都有。唯一的區別就是社保是按等級來買的，福利待遇也分了等級。相同的就是工資沒有什么區別，大家都是按崗位定薪。”謝文說道。
“絕對的同工同酬是肯定做不到的，正式工和合同工，還是要有一定的區別才行，但是也要給別人一個升職的空間。”
“這個領導就不要擔心了，我們會處理好的。”謝文說道。
“這點我相信你們肯定是能夠辦好的，你今天給我打電話是還有其他的事情嗎謝大老板。”桑老知道謝文不會無緣無故的給自己打電話。
“桑老，米國的金融市場發生了比較大的變化，米國的五大投資銀行之一，貝爾斯登投資銀行破產，摩根大通準備斥資24億米元收購該公司，這消息您老知道嗎”謝文問道。
“今天我們在開會之前，有關部門通報了這個情況，我有所了解，但具體情況不是很清楚。因為這個事情有專門的部門在負責，我們今天開會，研究的是其他問題。”桑老說道。
謝文明白了，事情真的就像徐愛華說的那樣，桑老他們開會研究的都是一些大事情。
“你的匯報材料我們都已經交上去了，又發了一個專題簡報，還發了一些文件，你的文章我們還在內參上面進行了刋登，該我們做的事情我們都做了。
你也應該知道，有一些問題不歸我們管，他們或許有自己的考量。
謝文，你現在不要想這些事情，認真做好你自己的工作就行了，這些問題自然有其他的人去管。