“主任，我們領導說上午十一點有時間，您可以過去匯報。”
于秀輝回到自己的聯絡員辦公室之后，給楊東打電話說明情況。
“好，謝謝了。”
楊東點了點頭，知道了常務副市長見自己的時間。
掛了電話之后。
楊東拿起座機，按9.
“讓綜合二處的陳洪文，材料處的劉喜，來我辦公室。”
放下電話之后，楊東仔細的審閱著打印出來的內容，他要確保沒有一絲一毫的漏洞，哪怕是錯別字，都不能有。
審閱完了之后，比較滿意，材料科的同志還是比較嚴謹的，沒有出現錯別字。
漏洞自然也不會有，因為這是自己起草的東西，自己對自己的要求一直很高。
咚咚！
這時，辦公室的門被敲響了。
“進！”
楊東抬起頭，應了一聲。
辦公室的門推開，陳洪文和劉喜走了進來。
“主任！”
兩個人恭敬客氣的喊了一聲主任。
“坐！”
楊東指了指沙發，示意兩人坐下。
等兩個人坐下來之后，楊東開口：“這幾天同志們的情況怎么樣？”
兩個人知道楊東問的是什么意思。
于是陳洪文率先回答道：“主任，經過一周的發酵，現在同志們的熱情都很高，尤其聽說辦公廳內部已經形成了統一的意見。”
“糾正一下，并沒有完全統一。”
楊東聽到這里，抬起手打斷陳洪文的話。
“你們綜合二處的處長于秀輝，還有辦公廳常務副主任李紅選投了棄權票。”
“不過總體情況跟你講的差不多，算是形成了多數意見的統一。”
“你繼續講吧。”
楊東指了指陳洪文，讓他繼續講下去。
陳洪文一愣，他自然是不知道辦公廳開會的具體情況的，此刻聽楊東這么說，他對這兩個棄權的有些不滿。
底層同志現在都很興奮，熱情都很高。
在這個時候，你倆作為領導竟然不支持？
自己就是綜合二處的干部，自己的處長竟然都不支持？
“哦，我們四個綜合辦公室的78名同志，都贊成調整方案。”
“之前我偷拍的照片，他們也都看到了，也都知道您調整的部分內容。”
“不僅我們辦公廳的同志們很支持，就連其他各部門的基層同志，也都很支持，他們也跟我們情況差不多，都處于比較擁擠的工作環境。”
“現在我跟劉喜同志已經調查的比較全面了，積極支持調整的占據百分之九十五，消極面對調整的也有，但是原因并不是反對您的調整方案，只是單純覺得這個方案落實不下來，他們是對領導們的不信任。”
“我和劉喜同志這幾天也轉悠了其他樓層，也通過其他單位比較熟悉的同志說明了情況，其他單位的同志對調整多數都很熱情，但也有個別不愿意。”
“比如市水利局，地震局，老干部局，這些單位，他們對調整甚至有些反對。”
“原因是他們之前每個單位占據十間辦公室，而且他們人少，可是調整之后他們反而會擁擠一些。”