會議室內，大領導的話音落了，現場再次陷入了寂靜之中。
從職位層級來看，一個供銷社主任的位子，看似并不起眼。
畢竟李鐵錘如今已然身為處長，就算外派他去外地擔任市級供銷社的主任，以他的資歷也是綽綽有余。
然而，事情的關鍵就在于，大領導明確指定的是虧損最為嚴重的供銷社。
而當下，整個系統里虧損最甚的，正是——京城mtg區清水鎮供銷社。
需知，倘若一個供銷社規模極小，即便經營不善，想要造成巨額虧損也是有心無力。
可一個鎮供銷社，究竟憑什么能在全國虧損榜單上名列前茅呢？
這背后，實則有著深厚的歷史淵源。
京城mtg區，是一個極為特殊的區域，其經濟發展水平相對較低。
在建國初期，門頭溝甚至曾以單設的京西礦區這一獨特身份存續數年之久。
那時，清水鎮供銷社便是京西礦區唯一的供銷社，承擔著整個礦區物資供應的重任。
后來，隨著京城的蓬勃發展，城市區域不斷擴張，門頭溝順勢成為京城的一個區。
按常理來說，供銷總社理應在門頭溝地區設立區總供銷社（縣級），以更好地統籌物資調配與市場供應。
然而，當時刮起了大風，供銷社也深受影響，無論是人員調配，還是物資籌備，都遭遇了重重阻礙，陷入了僵局。
于是，供銷總社經過反復權衡，審慎考慮后，決定采取因地制宜的策略，最終由清水鎮供銷社統管下屬的諸多供銷社。
所以，別看清水鎮供銷社掛著“鎮”供銷社的名頭，實際上它等同于門頭溝地區的區（縣級）供銷社。
其規模頗為龐大，擁有正式職工一百多名，臨時工更是多達兩百多名。
不僅如此，清水鎮供銷社下轄十二個供銷社，網點如同繁星般遍布門頭溝地區。
整個體系內，正式職工總數達五百多名，臨時工八百多名。
規模大倒還在其次，最為關鍵的是，清水鎮供銷社身為區總供銷社，在門頭溝地區被賦予了調度、采購、銷售物資的大權，可謂舉足輕重。
其主任所握有的權力，遠非一個普通的閑置處長可比。
一些敏銳的領導很快意識到了這一點，當場便提出了強烈的反對意見。
“領導，您目光如炬，鐵錘處長確實能力出眾，才華橫溢。
但清水鎮供銷社主任這一職位，不僅關乎一千多名職工的生計，還緊密關聯著轄區內十幾萬老百姓的日常生活物資供應。如此重要的崗位，我們是不是應當更加慎重地考慮人選問題呢？”
“沒錯，清水鎮供銷社僅去年一年就虧損了五萬多塊錢，倘若任由這種情況持續下去，必將嚴重影響整個供銷社的正常運轉。
在這緊要關頭，我們理應派遣經驗豐富、德高望重的老同志前去主持大局，穩定局面。”
“依我看，物資處的劉處長就十分合適。他曾經擔任過京城西直門區供銷社的主任，在任期間工作表現出色，成績斐然，深受大家的認可。”
“劉處長雖說能力不錯，但畢竟太年輕，缺乏足夠的閱歷和威望。