雖然還未開口，但蘇宇心中已經打定主意。
不管花多大代價，此人必是他食品加工廠廠長的不二人選。
一口氣把茶杯里的茶水喝光，他沒有著急著開口，反而是聊起了一些其他的事情。
關心關心工作，關心關心家庭，再聊一聊目前的國家局勢。
一通聊下來，三人相談甚歡，菜也跟著上來。
吃飯不談工作，三人又開始聊新縣有什么好吃的，好玩的？
吃過飯，三人來到隔壁的茶樓，郭懷英找了一個借口去上廁所，給兩人真正交流的時間。
挖人，不是空口白話，是需要拿出利益。
像蘇宇這種還沒有開起來，什么都沒有的新廠，更是要切下一大塊蛋糕分出去才行。
當然，彭斌并不是不可代替，因此他就算想要待價而沽，那也需要把握好尺度。
否則惹惱了蘇宇，只會失去這次難得的機會，什么都得不到。
再一次給對方倒了一杯茶，彭斌也再一次雙手接過。
他對眼前年輕人的印象不錯，身上沒有他看到的很多年輕人都有的壞毛病。
為人謙遜有禮，說話也不急，溫聲細語。
而且更重要的是，對食品行業有著屬于他的清晰認知。
但最讓他喜歡的一點，還是對方說過——“專業的事讓專業的人來做。”
“老彭，我們現在是朋友，朋友就應該有朋友的相處方式。”
蘇宇笑著把茶杯放下，“我冒昧的問一句，你現在工資是多少？”
彭斌知道今天的重頭戲來了，“蘇總，我的年薪五十萬，年底還有分紅。”
蘇宇笑道：“我聽郭叔說你們現在廠子效益不行，估計分紅也沒多少吧？”
“小周總年輕氣盛，剛來廠里就想大刀闊斧的改革。”
彭斌臉上閃過一絲譏諷，“提出降低成本，增加效益的方針。”
“第一步，撤掉原來質量穩定的供應商，換了一家質量不穩定，但價格便宜的供應商。”
“最終導致生產出來的產品質量不行，很多以前合作的銷售商都拒絕合作，并出現大量退貨。”
“第二步，壓榨并故意拖欠員工工資，使得員工收入出現不同程度的降低，并怨聲載道，最終導致底層熟練工大量流失。”
“第三步，拿住幾個小問題就對管理層施壓，想要樹立威信，最終導致中層管理跑了很多，最后甚至是出現管理混亂，工廠停工兩天。”
說到這里，彭斌苦笑著感嘆道：“這就是國外回來的高材生，要帶著我們走出龍國，走向國際。”
蘇宇好奇問道：“廠子這樣下去，你們老周總難道就不管管？”
“不管。”
彭斌搖搖頭，“也不知道小周總給她爸灌了什么迷魂湯，說是不破不立。”
蘇宇聽樂了，“破是破了，但能不能立起來，我看不到。”
“我是廠長，我也看不到。”
彭斌贊同的點點頭，“她這一番操作下來，廠子活不了多久。”
“老彭，我看著你這個人還不錯，挺合我的脾氣。我也懶得再繞圈子，假惺惺的問你以后準備怎么辦？”
蘇宇笑道：“我們兩個就直接打開天窗說亮話，有什么，就說什么。”
彭斌笑著點頭，“蘇總是性情中人，我老彭也喜歡快人快語。”
蘇宇再次問道：“以前你一年能拿多少分紅？”
“今年虧損，拿不到什么分紅。”
彭斌道：“往些年，能拿個一百萬左右。”
“你過來給我當廠長，底薪我給你一百萬。”
蘇宇直接拋下深水炸彈，“今年不算，明年年底，你的工資加分紅少了三百萬，我親自給你補上。”