他不怕手下的人有野心，在一定程度上，有野心的員工對公司的發展是有利的。李帥希望能負責分公司，那是他的希望。
作為老板，他應該給員工希望，更應該給他們上升的空間。
只有這樣，才能一直保證他們的工作積極性，如果不讓他們看到希望，讓他們覺得工作沒有盼頭，那就很可怕了。
想到這里，楊瑞道：“分公司是一定會成立的，但不是現在。”
“那……”
見他還想說點什么的時候，楊瑞抬抬手打斷了他道：“有沖勁兒是好事，但急功近利就不合適了，現在成立分公司，對公司來說壓力有些大，同時人員配備也很難跟上，你的意思我明白，多了不敢說，但我可以告訴你，公司是不會虧待老兄弟的。”
楊瑞把話已經說的很明顯了，聽罷，李帥眼睛一亮，有些激動地搓了搓手，說道：“謝謝楊總！”
“呵呵，去吧！”
待他走了，楊瑞給楊成打了電話，問他在哪兒。
聽說他剛剛跟萬達廣場那邊談完，就把他叫了回來。
有些事情，他要跟楊成交代一下。
“楊總，萬達這邊的情況有些不一樣……”
半個小時多點，楊成風風火火地回到了公司，一進辦公室，不待楊瑞說什么，他就先把工作給匯報了一番。
萬達廣場的模式，跟利群直營超市，密集式區域擴張的模式不同，而萬達則是利用銷售周邊金街店鋪回籠資金，用自身產品線填充主力店比如院線、大玩家、大歌星，擴張速度遠超利群。
它的劣勢瑞和不去考慮，但它的優勢就要更明顯一些。
如今全國各大城市幾乎都能看到萬達廣場、購物中心，數量驚人。
之前瑞和之所以一直沒做進去，并不是青島萬達這邊條件苛刻，實際上人家給的條件并不難讓人接受，瑞和的海豚寶寶如果想要進去，并不比進利群更難。
實則是因為負責跟萬達談判的楊成胃口更大。
他不僅希望把海豚寶寶擺進青島的三家萬達廣場，更想通過青島萬達，將海豚寶寶做進全國的萬達。
這樣一來，事情的難度就根本不是在一個量級上了。
“你等等……”聽完楊成的一番解說，楊瑞都有點懵，苦笑道：“這不可能啊。”
“怎么不可能？”
“一口吃不成胖子，你也不怕噎著。”楊瑞搖搖頭。
如果青島萬達是總部，他們門店的總負責人就在這兒辦公，那么由上而下的安排或許還有一定的可能性。但是，想要由下而上逆推，你找單一城市的負責人談，他們也管不了其他城市的門店啊。
并非人家份內的事情，在沒有相應利益的支撐下，人家又何必去找那個麻煩？
“先把青島這邊做好，其他的，暫且先一放。”
“唉，瑞瑞，這兒沒外人，我也和你敞開了說，李帥想要做什么，我不好和他掙，但都在一個公司里，我也想做出點成績來。”
“這個我理解。”
此時辦公室里就他們倆，楊成見自己的想法被楊瑞否決了，無奈之下也只好跟他交了底。
李帥遇事爭先，楊成不是不想爭，但他要是也爭，楊瑞勢必會站在他這邊。倒不是楊成風格高到要考慮公平的程度。