“你們這是在干啥？”
“翻土呀，深翻土地，接下來不是要澆水施肥嗎？”
“呃，這就對了，澆水施肥之前，一定要深翻土地，尤其你們這里的硬質土壤，不深翻，水肥難以抵達苗木根部，大多數養分都跑掉了。”有位專家當場肯定道。
“我們隨便轉轉，你們繼續忙吧。”說完，徐建民等三人往后山去了。
專家剛才說的話，在場的村民都聽見了，既然得到了專家的肯定，村民們對深翻土地便不再懷疑，盡管累一點，卻有了干活的自覺性，往后不用監督，也能按要求做。
深翻土地，澆水施肥以后，當月還看不出多大的效果，過了一個月，這效果就顯現出來了，等到老徐和兩位專家再次踏上關楊村負責田間管理的這片山地巡查時，眼前這漫山遍野郁郁蔥蔥的核桃苗木，令他們為之一振，“上個月來的時候，這些苗木的長勢還沒有這么好呢。”老徐好像有點不太相信眼前的事實。
“上個月的效果還不明顯，深翻施肥澆灌后，一般需要四十多天才能看出明顯效果。”一旁的專家解釋道。
“這苗木長勢沒得說，你們兩位覺得關楊村在病蟲害防治和中耕除草方面做的怎么樣？”老許問身旁的兩位專家。
“他們的病蟲害防治一直做的不錯，中耕除草也很好，苗木長勢已經數一數二了。”專家道。
三位考評組成員圍著關楊村負責田間管理的山坡地轉了一圈，又從中間穿插查看了幾處，就直接離開了。
到了月初，上個月的評比結果出來了，關楊村田間管理組的得分高居第二位，這令組里的所有人都高興不已，隨即，昌達公司兌現了一千二百元獎金。
得到了第一筆獎金，楊文瑞和關成光商量獎金的分配方案。
“給參與田間管理的村民每人獎勵十塊錢，剩余的四百四十元，咱們兩人平分。”關成光建議道。
“村民才得十塊錢，咱們兩個每人分得二百二十元，這差距也太大了！說起來影響好嗎？”楊文瑞覺得關成光的方案太離譜。
“有什么不好的？咱倆是組長，沒有咱們出主意，他們啥也得不到！以前一分錢獎金都沒有，他們不是照樣干活嗎？”關成光不管那一套。
“成光，以前不是大家都沒有嗎？這回有了獎金，你把差距搞得這么大，其他跟著干活的村民在背后會怎么議論咱倆？”
“他們愛怎么議論讓他們議論去，沒有你我的領導和主意，累死他們也得不到一分錢獎金，這個錢你我理應得大頭！”關成光早就惦記著這筆獎金了，他不想做出讓步。
“成光，主意是咱倆出的，但光憑你我，也完不成田間管理任務呀，工作是大家做的，我覺得差距太大真的不好面對老少爺們，大家都是一個村子的，何必把關系搞得這么生疏。”
看見楊文瑞不
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