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“侯經理，我跟你說實話吧，對于小區業主方面的事，我并不感興趣，不過我一直很配合你們物管部門的工作，從來都是按時繳納物業費的，這一點你應該很清楚。”
“我們知道你是模范業主，請你出任業主委員會主任，也有這方面考慮。蔣老板，小區業主委員會雖然是個自發性的民間機構，但它的作用不可小視，上一任的不作為和亂作為，給我們物管部門的工作造成了很大困難，各項工作都沒做好，讓業主們很不滿意。這次通過物業公司的整頓清理，現在各項工作走上了正軌，公司要求改選業主委員會，讓正派人當主任，我們認為你很合適。”老侯道。
“其實錦屏花園小區很多業主都適合，也有不少人愿意當業主委員會主任，你沒跟他們接觸嗎？”老蔣扔在推脫。
“沒錯，其他人不知道，但我知道那位高個子女人還不死心，據說她已經放出話來，還想當業主委員會主任。”
“什么？她還想當主任？我認為別人都行，唯獨她不行！那女人太自私了！她當主任只代表她自己的利益，其他業主的事她根本不會管。”老蔣的態度發生了變化。
“蔣老板，如果你不答應出任業主委員會主任，那高個子女人肯定會卷土重來，我們物管機構還沒法阻止。”老侯適時跟進。
“嗯，”老蔣停了一會兒，然后道：“要是這樣說的話，我決定接受你的邀請，擔任小區業主委員會主任。說實話，這樣做的目的，完全是為了阻止高個子女人，如果其他業主有這樣的打算，我不會跟任何人爭搶。”
“好，事情就這樣定了。蔣老板，我還可以提前跟你透露一件事，物業公司袁經理說了，因為業主委員會主任沒有任何報酬，公司考慮給新主任家的物業費一定的優惠，錢不多，算是公司的一點心意。”
“嗨，我還真不在乎這點錢，不過這位袁經理表面上看起來很粗糙，沒想到辦事還考慮的很仔細。”
“蔣老板，你認為這次推舉業主代表的方式怎么樣？”老侯想聽聽業主們對物管部門工作的評價。
“很好！這種方式才真正體現了全體業主參與的廣度，以前那種推舉方法沒有一點科學性，這個辦法是誰提出來的？”
“袁經理提出了類似建議，我們幫著完善細化，這樣做確實體現了業主參與的廣泛性，將來我們物管機構的工作就不會出現漏洞了。”
做通了老蔣的工作，老侯的心也放下來了，剩下的事，就是抓緊時間，盡快把每個樓門的普通業主代表和每棟樓的常設機構代表確定下來。
一個月后，推舉工作全部結束，在小區物管機構的組織下，新的業主委員會即將成立。
這天傍晚七點，昌達物業公司經理袁國剛也來到錦屏花園小區，在物管辦公室前面的空地上，站著四十多名與會者，物管經理老侯宣布新的業主委員會成立，并當眾宣讀常設機構成員名單，要求從即日起開始履行各自的義務。
隨后，老侯宣布了新任業主委員會主任，一陣掌聲過后，老蔣正要發言，卻被一個聲音打斷了，“慢著，我想問問侯經理，這位新主任是怎么選出來的？什么時候選的？我怎么不知道？”
（本章完）