除了項目本身得到市府的大力支持，另外，關云天跟市府主管城建規劃的張副市長和主管財稅的老謝，都建立了良好的私人關系，在項目推進過程中，如果老張不配合，好多事情完全可以繞過他，直接找上層領導解決。
老薛負責昌達地產公司的日常工作，他跟職能部門打交道最多，所以，他不希望出現那種不愉快的局面，“雖然如此，咱們還是應該盡量跟職能部門搞好關系。”
“是啊，誰都希望合作愉快，昌達集團治理青山河，咱們投資兩三個億，又不是為了花錢找別扭。再說，雖然跟主管城建和財稅的兩位副市長關系不錯，但人家都有自己的本職工作，不到萬不得已，咱們不愿，也不應該打擾他們，盡量不要給他們的工作添麻煩。正是因為如此，為了維護跟職能部門的關系，才不惜打破昌達集團多年來的慣例，取消了對外招標，把工程分給三個職能部門領導推介的施工企業。但老張胃口太大，置昌達集團的原則于不顧，這就有點過分了！”關云天道。
“是啊，不過老張也不傻，相信他不會因為沒有完全隨他的心愿，就在今后的工作中故意刁難我們的工作。”
“但愿如此吧！”
老薛突然想起了另外一件事，“土方施工完成后，現在已經進入冬季，國剛那幫戰友從工地上撤回來了，他們怎么安排呢？”
“你提起來了，我也在想這個問題，當初為了監督土方施工，人家從各自的單位辭了職，來到咱們這里，現在任務完成了，昌達集團應該兌現承諾，把他們留下來。”關云天道。
“咱們這里崗位不少，用人的地方也很多，他們留下來，你認為安排他們做什么工作比較合適呢？”
“根據大光等人的性格特點，他們到基層一線具體頂崗是不現實的，你說得對，既然把人家留下來了，就要給他們安排合適的崗位，”昌達地產公司崗位很多，但關云天覺得要給大光等人選擇合適的崗位，卻不是那么簡單。
老薛想了想，“要不，讓他們做基層管理工作？”
“嗯，大光這幫戰友倒是適合做基層管理，但是，具體負責管理什么事務，你有沒有目標？”
“我就是隨便一說，沒有具體目標。”
關云天沒有繼續這個話題，轉而問道：“昌達地產公司在市里開發的第一批樓盤，到現在為止，居民入住多長時間了？”
“兩年多了吧，你問這個......？”老薛莫名地看著關云天。
“你認為各小區在居民入住的第幾個年頭成立物業管理公司比較合適？”
“這個----，沒有統一標準吧，我認為越早越好，起碼便于物業管理規范化，第一批入住的小區兩年多了，還由辦理入住的臨時機構代管物業事宜。”
“我有個想法，現在著手成立昌達物業公司華源市分公司，你認為時機合適嗎？”
“我不是說了嘛，成立物業公司宜早不宜晚，有了物業公司后，把各小區的物業管理劃歸物業公司，也好早點讓辦理入住
（本章未完，請翻頁）