而靜靜口中的王主管則是公司的老員工了，聽名字就知道是一個小領導，年紀比他大，所以他平時都是喊對方老王的。
雖然不想說什么，但在公司這么喊也不好，他還是走了上去。
“老王，怎么了發這么大的火！”許陽笑著說道。
見他來了，老王直接把手中的報告遞了過來說道：“你看她做的工程報告，用的都是前年的資料，這報告能用嗎？”
而他則是順勢接了過來看了一眼，發現上面的東西確實都是以前的東西，但這報告本身也不是很重要，要不然也不會讓小軒一個新人來做了。
“嗯，還真是，小軒啊，下次注意一下！”
“老王你也是，明天就過年了還發這么大的火，快消消氣，小軒受累，回去再改改！”許陽笑著說道。
很明顯，這是老王不知道在哪里不痛快了，找個地方發火呢，但他也不能當面落人面子，畢竟大小是個領導，他不可能直接幫著小軒說話，說這份報告不重要，他王主管小題大做了，更何況這份報告確實有點瑕疵。
在職場上生存有職場上的方式，他早就不是新人了，怎么可能不懂這些道理，要不然他怎么當上現在的職位的。
在公司而言，雖然不用人人交好，但一定不能主動交惡，尤其是對方也是個領導的前提下，至于普通員工，有的時候受委屈是必然的，他也是這樣一步一步奧上來的。
這么多年，人情冷暖世態炎涼，他什么沒見過，尤其還是在職場這么一個勾心斗角高發地段的地方。
有人想把你當槍使，有人想踩著你上位，越級報告的，背后使壞的，巴結領導的，他都見過，哪怕不經常，但這么多年也遇到的差不多了，所以這些經歷也讓他變得十分圓滑，讓他能更好的在這里生存。
而他看似讓小軒重做一份，其實是看著小姑娘馬上就要炸了，仿佛下一秒就要掀桌子一樣，在一個公司，和領導干完一架八成就是要離職了，否則你會很難受。
尤其是現在的小孩，個個都是受不了委屈的主，雖然他不認為小軒有什么錯，但還是讓她冷靜一下，畢竟要真干起來，離職就是九成八了。
“許哥，這個報告沒有資料，都是我在網上查的，而且一開始王主管也是同意的，我都做好了又說不行！”小軒紅著個小臉十分不服的說道。
這么一聽錯還在老王那里，果然，聽到這話老王直接喊道：“沒有資料怎么了，你自己去查難道連這點問題都想不到？”
看著他還想說，許陽果斷上前：
“哎呀，小軒，聽我的，先回去重做一份，快去，一會我教你！”許陽趕緊給她使了個眼神，這才讓小軒拿回報告回到座位上。
隨后他把老王拉倒樓梯過道，遞了一根煙笑道：“行了，別生氣了，知道你最近工作壓力大，完成了這個項目，我感覺明年你應該能往上走一走了！”
“但愿總經理能讓我動一動吧！”說著接過了他手里的香煙兩人在樓梯口吞云吐霧起來，沒有說這件事誰對誰錯，都是老油條了，怎么會看不清這點事，所以兩人選擇了心照不宣。
老王也是老員工，來到公司也有四年多了，年紀比他大兩歲，就是長得有點顯老，尤其是和他一比。
只不過他為人比較圓滑，走的比對方快了一些，坐到了部門經理位置上，所以哪怕他職位比對方高，說話也十分客氣。
兩人的關系還是蠻不錯的，但只限于在工作上，私下里關系一般，只能說不好不壞吧！
和老王在樓梯口抽了根煙，兩人有聊了好一會，終于午休的時間到了，大家都出去吃飯，而他則是沒走，反而來到了員工的工作位。
此時的小軒正氣鼓鼓的在電腦上改著文件，見此他不禁笑著搖了搖頭，隨后徑直上前笑道：“好啦，別做了！”
“許哥，你說哪有這樣的人啊，明明是他的問題，非要賴我！”小軒十分氣憤的說道。