這等于給自己屁股下面放了個定時核彈，隨時都有爆的可能。
江帆又叮囑了一聲：“注意保護好自己，別被盯上。”
陸志軍道：“江總放心吧，我知道。”
心里還在琢磨，難道昨晚的事又是那姓林的搞的？
不過江帆不說，他也不問，把事辦好就行了。
下午。
江帆剛到公司就碰上了陳云芳，正好要說事，就去了陳云芳辦公室。
“有個小事你看看怎么管一下！”
江帆說：“樓下那個停自行車的地方，我至少四次看到保安在擺自行車，都是成年人了就不能自覺點？來了隨便一扔，自己隨手能干的事情，非得再麻煩別人！”
陳云芳沒見過，要是見了肯定會管，就有點驚訝：“還有這事？”
江帆嗯了一聲：“現在物業算是自己的，但保安有保安的職責，即使還沒出現一些扯皮的事，但也要防微杜漸，別等一些壞毛病慣下了，再整治就晚了。”
陳云芳點點頭：“我看著處理吧！”
江帆沒有多說，回到辦公室，又把薛濤叫來。
抖音科技成立一年多了，人多了各種問題自然就多了。
多數時候他就看著，看高管們怎么處理。
多數時候都能處理的差不多，但總有些被忽視的問題。
或許是沒看到，也或許是看到了覺的不是問題，習慣養成了自然。
薛濤比較納悶，搞不明白江老板叫他來辦公室干什么！
江帆問他：“最近技術團隊的作風問題你有注意過嗎？”
“這個……”
薛濤不傻，一聽就知道是出了什么問題，不然江老板不會專門叫他過來。
飛快的在腦子里先過了一遍，有點想不起來什么問題。
瞬間就頭疼了，最怕的就是這種情況。
出了問題老板叫你，你卻不知道是什么問題。
這是最讓人頭疼的。
作風……
技術團隊的作風哪出問題了？
薛濤暫時想不上來，只好如實說：“我沒怎么關注，是不是出了問題？”
江帆道：“沒問題我就不叫你來了，你自己先想想，我們的技術部門是不是正在形成一種不好的慣性，自己去的晚了吃不上飯慣食堂下班早，點的外賣自己不下去拿，怪公司不讓送到樓上，單車騎過來隨便一扔，理所當然的再讓保安給擺一遍，這是什么行為？”
“……”
薛濤說不出話，他也是當過老板的人。
自然明白江老板的意思。
到不是看不到，而是平時很少去關注這些。
畢竟現在不是老板，只是技術負責人，大多數精力都放在產品和精力上，不會去刻意關注這些管理上的小細節，現在被江老板說起來，仔細一想確實存在這些問題。
江帆繼續：“現在一些程序員，甚至是有些部門和管理人員，都理所當然認為職能部室就是給技術部門服務的，后勤就是伺候大家的，這種風氣很不好，運營部門最嚴重。”
薛濤本來想說兩句，可聽到最后一句又不想說了。
運營部門不歸他管，不好多說。
也就曹光不在，不然今天也得被叫來。
考慮了下，還是表了個態：“我回去整頓一下。”